今、世界が注目する国「バングラデシュ」とは

バングラデシュはインドの東、中国の南、タイ・ミャンマーの西という、
今アジアで最も熱い国々に囲まれた今後が非常に注目される国です。
主な都市はダッカ、チッタゴン、クルナ、ラジャヒ。
国土は147,570km²で、これは日本の4割の大きさにすぎません。

この狭い国土の中に世界第七位となる1億6000万人が暮らしています。
その人口密度は世界一、2位台湾の1.7倍、日本の3.3倍の水準です

安定した経済成長｜高い知識と語学力｜各国IT人材との比較｜具体的な職種とスキル｜注目される10の理由

バングラデシュの経済は安定的に成長しています。

この5年間の平均GDP成長率は6.2%です。
実はバングラデシュのGDPはベトナムと同水準、ミャンマーの三倍のGDPを持っています。

バングラデシュは貧困で所得の小さい国だと思われていますが、
人口が多く、物価水準も安いので、PPP(Purchase Power Parity)ベースの
GNI (Gross National Income, 国民総所得) はベトナムを超える2700億ドルにのぼり、
香港・シンガポールに近い水準にあります。

世界から見たバングラディシュ
アメリカスタンダードプアーズ(S&P)が付けたバングラデシュの国としての格付け
(S&P Sovereign Credit Rating )は、ベトナム、インドネシア、フィリピンと同じ
BB (ダブルビー)　です。

バングラデシュは、その人口の多さと将来の潜在成長性が評価され、
ゴールドマンサックスのＢＲＩＣsに続く期待新興国ネクスト11の一つに挙げられています。

バングラデシュはこれまで大きな産業がなく、仕事も少なく
一方で人口は1億6000万人と非常に多かったために、
長く貧困なヒトが多い状態が続いてきました。
今ようやくアパレル業の仕事が増えてきましたが、その最低賃金はまだ4000円程度となっています。
まだまだ失業者も多い事から、競争環境上まだこの賃金水準はなかなか改善されてきません。
もちろん、工場労働者レベルがこの数値であり、管理職や金融職はもう少し高い給与を得ています。

世界の紡績工場
バングラデシュはアジアで最低水準の賃金という現状もあり、
ZARA, H&M, Walmart GAP, M&S ユニクロ　等を初めとする
世界のアパレルファーストファッションが次々に生産を移転しています。
低賃金を目当てに欧米からアパレルオーダーが大量に入り、
海外への輸出も急拡大をし始めています。
今ではバングラデシュの衣服輸出高は200億ドルにのぼり
2011年の輸出高は中国に次ぐ世界二位の水準となっています。

欧米からの生産発注と輸出で多くの人たちが賃金を得て、
多くの不動産を買いに走ったために、
バングラデシュお不動産も5年で10倍から20倍という水準に急騰しました。
しかし実は急上昇したのはダッカ中心部であり、
まだすぐ住める状態にない郊外地域までが全て上昇したというわけではありません。
生産・輸出の拡大、不動産価格の上昇等により、バングラデシュの一人当たり
国民総所得（GNI Gross National Income）も急速に拡大しています。
海外からの生産発注が増え雇用が安定してきたことで、国内消費も急速に拡大してきています

このような状況・環境にあるバングラデシュでは、以下のようなビジネスチャンスがあります。

バングラデシュでの生産・仕入れ
アジア最安賃金国ですので、アジア最安価格での生産・仕入が可能です。
特に繊維系製品・食品系製品が安価での生産・仕入れ可能です。
※但し原材料自体の海外からの仕入れが必要なものは、中国・インドなどに勝てないものもあります。

バングラデシュでのウェブ開発
アジア最安賃金国ですので、アジア最安コストでのウェブ開発も可能です。
インドのＩＴでの発展に刺激を受けたバングラデシュ政府と若者が必死にＩＴを学んだため、
知識・技術も非常に高いレベルにあります。
すでにそのコストと能力の高さに目をつけた欧米企業がＩＴ開発をアウトソースしているので、
ノウハウや事業経験も豊富にあります。

バングラデシュでの商品販売
バングラデシュは1億6000万人の人口がいます。
繊維産業での成功や不動産価格の高騰で、富裕層はかなり高い資産と消費意欲があります。
中間層も必需財は十分に購買・消費します。

バングラデシュでの不動産・株式投資
バングラデシュはこれまで最貧国でしたので、ベースが非常に低いです。
産業の勃発とともにこれまで上がってこなかった不動産や株式も一気に上がり始めました。
まだまだ東南アジア主要国にもまったく追いついていない水準ですので、長期的には上昇が期待できます。

バングラデシュでの工場投資・企業投資
ＧＤＰは7.6%の成長水準にあり、中国・インドの次の高成長国として期待できます。
工場までを持ち生産・販売をこの国及び隣国にすることでアジア全体の成長を取り込めます
確実に成長する企業に投資をし、便乗での利益獲得も可能性があります。

今後、バングラディシュのIT人材が選ばれるおおきな理由

抜群のIT知識・経験
バングラデシュ人はインド人と同様に、人種的に非常に高い理系能力・ＩＴ能力を持っています。
また、欧米からの数多くのアウトソーシングされた仕事を請け負う事で経験を積んでおり、豊富なＩＴ経験を取得しています。

高い英語力
バングラデシュ人はイギリス連邦の一つであり、大学の授業等は英語で行われ、
昨年のＴＯＥＩＣでは国別の平均値が英語非母国語国でトップとなるなど非常に流暢な英語を話します。

高い日本語学習能力
バングラデシュ人は英語も話しますが、母国語はベンガル語という言葉になります。
ベンガル語は実は日本語と語順が同じであり、バングラ人にとって日本語は
ひたすら単語を暗記し母国語の単語を日本語に置き換えてゆけば
非常に習得しやすい言語になります。バングラデシュでは日本語学校もあります。

まじめで従属的な民族性
バングラデシュ人は非常に真面目で従属的な民族性で有名です。
古くからイギリス帝国・イギリス東インド会社が今のバングラデシュであるベンガル地区をインド東部の主要拠点としたのを始め、
今でもイギリス人やアメリカ人がホテルやレストランで多くのバングラデシュ人を好んで採用することからもわかる通り、
非常にチームワーカーとして使いやすい民族です。
チームプレイとハードワークが強く求められるＩＴチームにおいても、各国からかなり高い評価と需要が得られています。

アジア有数の親日国・敬日国
バングラデシュは実はアジアでも有数の親日国です。”親日”を通り越して”敬日”とさえ言われます。その理由の一つ目は、40年前のパキスタンからの独立時、バングラデシュの独立を欧米先進国が認めなかった時に、先進国で最初に日本がその独立を認めたことにあります。特に今の60才以上の独立戦争を戦った人たちは、その時の感謝を今でも忘れないと口をそろえていいます。二つ目は、独立後、度重なる災害に見舞われた際にも、JICAを中心とした日本勢が40年に亘り経済支援を続けてきたことにあります。バングラデシュの人たちは、「日本のおかげで今のバングラデシュが存在する」と言います。 3つ目は、「日本は太平洋戦争であんなにひどい原爆を2発も落とされて国が崩壊したはずなのに、その40年後には軍事ではなく経済面においてJapan As Number 1と呼ばれるまでに復活をした事をたいへん評価しておりしかも中東のような天然資源ではなく完全なテクノロジーのみによって。日本はすごい」という尊敬の念があります。「バングラデシュも天然資源がない事で外貨を得られず発展できていないが、いつか日本のように天然資源がなくても国民の力で産業発展できるようにがんばりたい」と言われます。

低コストで優秀な人材を採用
そんな能力も高く、しかも超親日・敬日国であるバングラデシュ人のエンジニアを、非常に安いコストで採用することができます。
もちろん通常日本で採用する際には日本の最低給与のルールには従わなければなりません。
しかし、現在の逼迫するＩＴエンジニアに関しては、通常他の社員と同様の給与水準では
優秀な人材をほとんど採用する事ができないと思います。
現在は中国やベトナム等でも、すでに現地でも好待遇な仕事が山ほどありますので、なかなか優秀な人材は日本に来てくれません。
そんな現在の採用市場の中、バングラデシュは国内に十分な雇用市場がない事もあり、
日本の他の一般社員と同じ程度かそれ以下の給与水準であっても日本のトップレベルエンジニアと
同等のスキルを持つ人材を採用する事ができます。

各国のIT人材と　その国民性

中国人エンジニアとの違い
外国人労働者といえば、やはり中国人の名前が通常一番最初に上がります。
中国人は確かに日本語をもっとも早く習得するので、一般労働者としては非常に重宝します。

一般事務や営業、オペレータとしてはやはり日本語をできる中国人が良いですが、
エンジニアとしては別の指標で考える必要があります。
エンジニアとして活躍するには非常に高い理数系能力、ＩＴ能力が求められます。
インド人・バングラデシュ人に比べるとやはり平均的なＩＴ能力は落ちてきますし、
一部の優秀な人財は非常に高い給与で中国現地企業に採用されてしまっています。
また、やはり中国人の心の底にある、日本に対する反日感情というものは、
長く働いてもらう事を考えるならば、考慮せざるをえない点かと思います。

ベトナム人エンジニアとの違い
ベトナムも最近の低賃金労働者として名前があがります、確かにベトナムも
比較的手先が器用で縫製業には非常に良いと言われます。
また中国に比べれば対日感情も良く、日本人に尽くしてくれる人種ではあります。
一方でやはりＩＴエンジニアという観点では、その能力面において、
インド・バングラデシュに比べるとレベルは落ちると言われます。
実際ベトナムも知名度自体は上がってきていますが、アメリカ・ヨーロッパの大手ＩＴ企業は、
やはりベトナムではなく、インド・バングラデシュ側の人種を採用に来ています。
これはＩＴ能力を横比較したときに、やはりインド・バングラデシュの方が高いと評価しているからに他なりません。

インド人エンジニアとの違い
インド人もＩＴエンジニアという観点では非常に高いスキルを持つ人種であり、
候補としては検討しうる人材です。
インド人のＩＴ能力はバングラデシュ人と同様非常に高く、実際アメリカや
ヨーロッパ各国のＩＴ企業で活躍をしています。
しかしインド人の問題の一つは、人種的・文化的に、拝金主義的なところも強く、
あまり一つの会社で長く働くという事が多くないケースがあります。
また契約文化なのであらかじめ決められた事しかやらない、一つの仕事しかやらない等もケースとしてあがります。

また、やはりインド人エンジニアは世界からすでに評価され、
非常に高い報酬で世界中から雇われてしまいますので、
優秀なエンジニアはなかなか日本の一般的な給与水準では
日本に来てくれないという事がよくあります。

バングラデシュはインドの影に隠れてまだインドほどは採用が来ていませんので、
今なら非常に優秀な人財を高い報酬提示をすることなく採用する事ができます。

これらを考えますと、やはり今日本のＩＴ企業が外国人エンジニアを採用するにあたっては、
一番のお勧めはバングラデシュであるという事ができます。

具体的には何ができるのか？

バングラデシュ人はＩＴに関しては全般的になんでもできますが、
特に強く持つスキル・職種のメジャーなものは以下のようなものになります。

●JAVAエンジニア	●C/ C++/ C#エンジニア	●PHPエンジニア	●ネットワークエンジニア
●ウェブサイトエンジニア・WordPress, Joomla		●IOSエンジニア	●Android エンジニア
●Game 開発エンジニア	●組み込みエンジニア

バングラデシュ人は世界の大手ＩＴ企業で活躍しています。

●Google	●Microsoft	●Yahoo	●Inter	●ＨＰ(Hewlett Packard)
●Facebook	●DELL	●Amazon		etc……

バングラデシュはアジア最安賃金の国ではありますが、
インド人と人種が近いこともあり、IT スキルは非常に高いレベルにあります。
インドのIT技術者の賃金が急騰したこともあり、欧米企業は今そのIT開発を、
インドからバングラデシュに移してきています。
また、バングラデシュもITオフショア開発の誘致には積極的になり始めています。
元々アメリカ・カナダ・イギリスを中心に有能なIT系大学生が多く留学していたこともあり、
すでに数多くの欧米向け開発の実績をもっており、
そのＩＴ知識も、完全に欧米と同じレベルにあります。

これまでITのアウトソーシング先はインドが世界の潮流でした。
しかし、インドはその経済発展により賃金が上がり、特にITエンジニアの給与は
そのモビリティの高さもあり先進国並みになってきています。
一方で隣国インドのITによる経済発展を見たバングラデシュ国及びバングラデシュ人は、IT教育・IT学習に力を入れました。
結果として非常にＩＴリテラシーの高い若者が多く生まれてきています。
それでもやはりまだバングラデシュは生活コストも低く、低い賃金も維持されています。
すでに欧米企業はこの状況に目をつけ、IT開発を自国やインドからバングラデシュに急速に移してきています。
これから海外に進出する日本企業が受けられる恩恵は多岐にわたりますが

英語版ホームページの制作（グローバルホームページ）
海外向けイーコマースサイトの制作（グローバルイーコマース）
海外向けSEO対応（グローバルＳＥＯ）
海外向けリスティング広告代行（グローバルウェブマーケティング）

においては確実なメリットが見込まれます。

バングラデシュに注目すべき10の理由

ダッカ日本商工会が、バングラデシュにおけるビジネスがもつ普遍的な可能性や将来性を広く知ってもらうため、
駐在員目線から見たバングラデシュの魅力を10のポイントに整理しました。
テロや貧困といった従来のイメージにとらわれず、現在のありのままのバングラデシュをご理解頂けたら幸いです。

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